Bern und Homeoffice | 80%
Diesen Beitrag können Sie leisten
Rechtliche Erlasse im Bereich des Behindertengleichstellungsrechts erarbeiten
Stellungnahmen zu Bundesrats- und Parlamentsgeschäften sowie zu Verfügungen erarbeiten
Verwaltung und Öffentlichkeit in rechtlichen Fragen beraten
Private in rechtlichen Fragen zu zentralen Themen im Bereich des Behindertengleichstellungsrechts beraten
Umsetzung der UN-Behindertenrechtskonvention in der Schweiz begleiten
Die Schweiz in internationalen Gremien vertreten
Das macht Sie einzigartig
Hochschulabschluss (Master), Anwaltspatent von Vorteil, 2-3 Jahre funktionsrelevante Erfahrung
Gute Kenntnisse im internationalen Menschenrechtsschutz und/oder im Behindertengleichstellungsrecht
Analytisches und konzeptionelles Denken, Interesse an gesellschaftspolitischen Fragestellungen und Rechtssetzungsprojekten
Hohe Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit
Beherrschen zweier Amtssprachen und Englisch
Auf den Punkt gebracht
In dieser Funktion begleiten sie Rechtssetzungsprojekte und tragen zur Umsetzung der UNO-Behindertenrechtskonvention in der Schweiz bei. Sie arbeiten in einem engagierten Team und erarbeiten tragfähige und innovative Lösungen.
Eintrittsdatum:
nach Vereinbarung
Anstellungsart:
unbefristet
Referenz-Nr.:
JRQ$540-15778
Arbeitsort:
Inselgasse 1, 3011 Bern
Fragen zur Stelle
Urs Germann
Leiter EBGB
+41 58 48 17896
Das EBGB....
hat die Aufgabe, die Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen zu fördern und sich für die Beseitigung von Benachteiligungen von Menschen mit Behinderungen einzusetzen. Das EBGB ist eine Fachstelle innerhalb des Eidgenössischen Departements des Innern EDI und ist im Generalsekretariat GS-EDI angesiedelt.
Die Ämter des Eidgenössischen Departements des Innern (EDI) engagieren sich systematisch für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden und sind mit dem Label Friendly Work Space ausgezeichnet.
Das bieten wir
Arbeiten für die Schweiz
Arbeiten für die Schweiz
Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
Gelebte Vielfalt
Gelebte Vielfalt
Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
Gesund am Arbeitsplatz
Gesund am Arbeitsplatz
Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.
Zusätzliche Informationen
Bei dieser Stellenbesetzung berücksichtigen wir keine Personaldienstleister.
Wir setzen uns für die Integration von Menschen mit Behinderungen ein.
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