Ihre Vorteile
- Herausfordernde und vielseitige Aufgaben
- Sehr gute Infrastruktur sowie Arbeiten in einem modernen Unternehmen mit Jahresarbeitszeit und Homeoffice
- Unterstützung Familie und Beruf sowie weiteren interessanten Vergünstigungen und Angeboten
Das können Sie bewegen
- Unterstützung sowie Mitverantwortung der gesamten Personaladministration (ohne Payroll) inkl. Zeiterfassung während des unbezahlten Urlaubs der HR-Assistentin
- Support für die Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden in Personalangelegenheiten
- Unterstützung bei der Berufsbildung
- Enge Zusammenarbeit mit der HR-Verantwortlichen
Was Sie dafür auszeichnet
- Kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung als HR-Assistent/in oder HR-Fachfrau/-mann
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Kenntnissen in der Berufsbildung
- Stilsichere Deutschkenntnisse, versierte MS-Office Kenntnisse sowie Affinität zu weiteren IT-Systemen (z.B. Abacus)
- Vernetzte Denk- und Handlungsweise mit hoher Dienstleistungsbereitschaft sowie ausgeprägtem Organisationstalent
- Proaktive Arbeitshaltung mit hoher Flexibilität und Selbständigkeit
Interessiert?
Möchten Sie sich bewerben? Dann senden Sie sich die Stelle per E-Mail zu und bewerben Sie sich bequem von zu Hause aus.
Der Link zu dieser Stelle wurde an die eingegebene E-Mail-Adresse verschickt.Ihr Wirkungsfeld
Ihr Arbeitsort
Ihre Ansprechpersonen
Haben Sie Fragen zur Anstellung oder zum Bewerbungsprozess?
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Jennifer Fischer, Teamleiterin HR & Empfang unter +41 41 819 04 69.
Alle offenen Stellen und Online Bewerbung auf: www.sz.ch/jobs
Ihr neuer Arbeitgeber
Die Ausgleichskasse / IV-Stelle bietet der Schwyzer Bevölkerung Zugang zur komplexen Welt der Sozialversicherungen. Wir arbeiten mit und für Menschen und beraten diese persönlich und individuell in allen Lebenssituationen.
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