Fachleitung Agogik

• Du hast die fachliche Verantwortung für die Entwicklung, Umsetzung und Qualitätssicherung agogischer und pädagogischer Standards im Wohn- und Tagesstrukturbereich inne
• Konzeption und kontinuierliche Weiterentwicklung zentraler Fachthemen (z. B. Unterstützte Kommunikation (UK), Individueller Betreuungsbedarf (IBB), Dokumentation, Förderung)
• Du schulst, berätst und leitest unsere Mitarbeitenden in agogisch-pädagogischen Fragen an
• Erstellung und Pflege fachlicher Grundlagen, Arbeitsinstrumente und Dokumentationen
• Evaluation, Steuerung und Controlling der institutionellen Fachstandards zur Sicherstellung der
  Aktualität und Wirksamkeit
• Du freust dich auf die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Bereichen

Anforderungen

• Du bringst ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit (FH oder HF) oder eine vergleichbare Ausbildung mit
• Du hast fundierte Fachkenntnisse und Erfahrung in den Bereichen Agogik, UK, IBB, Dokumentation und Förderung
• Besonders hervorzuheben sind deine strukturierte, selbstständige und reflektierte Arbeitsweise sowie deine starken Fähigkeiten im konzeptionellen Denken und Arbeiten
• Du verfügst über sehr gute Kommunikations-, Argumentations- und Beratungsfähigkeiten, hast ein sicheres Auftreten mit einer positiven Ausstrahlung
• Mit deiner motivierten, initiativen, offenen und humorvollen Art ergänzt du unser bestehendes Team optimal und prägst unser Betriebsklima positiv mit
• Du beschreibst dich als technisch affin und auch Digitalisierung ist kein Fremdwort für dich, daher setzen wir sehr gute Anwenderkenntnisse in dem Bereich MS Office voraus

Wir bieten

Dich erwartet eine offene, respektvolle Unternehmenskultur und ein herzlicher Umgang per Du.
Die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns besonders am Herzen. Bei uns findest du die einzigartige Möglichkeit, dich in einem sinnstiftenden, inspirierenden Umfeld zu entfalten und gemeinsam etwas bewegen zu können.

Was wir sonst noch bieten:

• Ein abwechslungsreiches, vielseitiges Wirkungsfeld mit grossem Gestaltungsfreiraum
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit generell 5 Wochen Ferien, ab 50 Jahren 6 Wochen
• Moderne, zeitgemässe Arbeitsplätze mit sehr guten Anbindungen zum Öffentlichen Verkehr
• Du profitierst von einem vielseitigem internen Weiterbildungsangebot
• Verpflegung aus der betriebseigenen Küche zu attraktiven Konditionen
• Ansprechende Benefits, wie Yoga, Massagen, monatlichen Apéros, regelmässigen Teamevents, 20% Vergünstigung in der Kita GHG Tempelacker und noch vieles mehr.