Aufgaben
- Neuaufbau & Leitung der technischen Ausbildung für Kanaltechniker (Train-the-Trainer-Struktur)
- Standardisierung der Prozesse & Inhalte
- Schulungsprogramme entwickeln und modernisieren
- Sicherstellung eines einheitlichen Ausbildungsniveaus
- Begleitung neuer Techniker
- Vermittlung von Kundenverhalten & Beratungskompetenz
- Mitaufbau einer modernen Berufsbildung
- Zusammenarbeit mit Berufsverbänden, Schulen & Bildungspartnern
Anforderungen
- Technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung in Erwachsenenbildung, Berufsbildung oder Coaching
- Leidenschaft für Ausbildung und Talententwicklung
- Motivierende Persönlichkeit mit starker Kommunikation
- Freude daran, Strukturen zu schaffen und weiterzuentwickeln
- Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz (8 Standorte)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Wir bieten
- Eine Branche im Wandel mit grossem Potenzial zur Gestaltung
- Hohe Relevanz der Rolle
- Klares Ziel und Bereitschaft für Veränderungen
- Raum für moderne Lernformate, digitale Tools und neue Ideen
Über uns
Die MÖKAH Gruppe steht für den zuverlässigen Kanalisations- und Strassenwerterhalt. Sie bietet insgesamt 300 Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz mit modernstem Maschinenpark und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Vor über 60 Jahren gegründet, gehört die MÖKAH heute zur internationaltätigen Kanalservice Gruppe.Teamgeist, Leidenschaft und Spass – auch wenn es mal drunter und drüber geht – zeichnen die Arbeit bei der MÖKAH Gruppe aus. Einen ersten Eindruck zu unserem Team finden Sie unten im Video. Bei uns profitieren Sie von attraktiven Anstellungsbedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie von diversen Benefits, welche Sie auf dem Jobportal der MÖKAH Gruppe finden.
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