Créons ensemble un avenir sûr !
En tant que juriste, tu défends les intérêts de nos assuré·e·s notamment dans les domaines suivants : droit des contrats, droit des patients et droit de la famille. Grâce à ta fiabilité, ton implication et ton esprit d'équipe, nous réussissons à fournir ensemble le meilleur service à nos assuré·e·s.
Alors n'hésite plus et aide-nous à repenser l'assurance de demain.
Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature !
Là où tu entres en action
- Tu défends les intérêts de nosassuré·e·s dans les domaines susmentionnés
- Tu réalises des négociations extra-judiciaires et représentes notre clientèle en procédures non-soumises au monopole des avocat·e·s
- Tu traites les demandes de nos assuré·e·s et des avocat·e·s externes qui les représentent
- Tu assures la permanence juridique et fournis des renseignements juridiques dans tous les domaines du droi
- Formation juridique complète, avec idéalement le brevet d'avocat·e
- Expérience confirmée dans le domaine du droit de la construction et immobilier, en particulier en droit administratif
- Parfaite maîtrise des outils informatiques
- Aptitude à exceller en négociation et esprit pragmatique
- Excellentes connaissances de la langue française, maîtrise d’autres langues un réel atou
Pour nous, "Let's care for tomorrow" signifie également créer un environnement de travail flexible qui tient compte de l'individualité de nos collaborateurs : Avec 8 semaines de congé paternité et 16 semaines de congé maternité, l'option d'acheter 10 jours de vacances supplémentaires par an, des formations continues et d'autres avantages.
Tu as des questions sur le poste ?
Boris Miró, Talent Sourcing& Recruiting Manager, tél. 058 358 86 49, répond volontiers à tes questions. Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature en ligne accompagnée d'un dossier de candidature pertinent (CV, lettre de motivation, certificats de travail et diplômes).